2018养老金最新消息：养老金迎十四连涨能领到多少

人口老龄化步步紧逼，养老问题已经人们最为关心的了，预计到2050年，中国老年人口数将达到4.87亿，占总人口的34.9%。2018养老金最新消息，预计养老金十四连涨。那么我们领到手有多少钱呢？

2018年养老金将迎来十四连涨吗？

实际上，随着老龄化社会的加剧，养老保险基金的收支压力近年来不断凸显，养老保险的可持续性问题也成为社会关注的焦点。2018年养老金将迎来十四连涨吗？

首先，答案是肯定的。综合我国的经济形势、社会发展状况以及社保基金的运行情况，2018年养老金肯定会迎来14连涨的。

自2005年开始，我国的养老金进入了火箭般的增涨过程。连续十年增长幅度达10%以上，曾经2006年达23.7%，那是历史最辉煌的时候。到了2016年，我们的养老金增速突然从10%降到了6.5%，2017年又成了5.5%。

根据工龄再进行一次调整。按照每一年工龄增长1.7元的比例，进行调整。这种调整考虑了，照顾工龄较长人员的想法。毕竟工龄较长，理论上来说，社保金交的要多。不过这里边的工龄，实际上是缴费年限，包含了实际缴费年限和视同缴费年限。

对年龄较大的老年人群体的照顾。尊老、敬老、爱老一直是我们社会的美德。在领取退休金待遇上，我们也会对他们进行特别照顾。对于年龄在70-75周岁、75-80周岁、80周岁以上的三类群体，再分别额外增长15元、30元、60元。

考虑不同年龄历年退休金调整因素，对2016年，恰好年龄达到七十、七十五、八十周岁的特殊群体，进行调增退休金。70岁调增290元，75岁调增190元，80岁调增290元。所以说，家有一老，如有一宝。

在刚刚过去2017年不负众望的实现了“养老金13连涨”，这些养老金待遇的提高，都与经济发展和制度完善分不开。在2018年里，大家除了可以期待养老金14连涨以外，对于企业员工而言，还有一个好消息：养老金新增一项企业年金。