每月交2000元社保费 退休后领多少养老金

【导语】有五险一金的工作是好工作，而五险一金缴纳比例特别高的工作，那就更好了，是香饽饽，通常都是事业单位、公务员等。有网友问，每月交2000元社保费，退休后每月领多少养老金？一起来看看怎么计算吧。

国家规定，在个人缴纳社保的金额比例中，养老金占了8%，其余种类占据3%，也就是说，个人缴纳的2000元社保之中，就有2000*8/（8+3）=1454.5元是属于养老保险。而养老金计算方式涉及缴费年限、缴费档次、当地平均工资等因素，很复杂。

假如男职工60退休，全省平均工资是4000，累计缴费年限15年。以灵活就业人员缴纳社保，按照60%缴费比例，当年交8088元，如果连续缴纳15年，退休后每月可领退休金2173元。

可见，还是很可观的，如果当地经济水平很高的话，工作年限更长一些，那退休金的标准会更高，所以，每月缴纳2000元社保费是好事，不是坏事哦。可是绝大部分人每月的社保费都在一千元以内，这是事实呀。

社保养老金怎么算

计算养老金的方法有新旧两种不同的情况：1、旧的计算方法规定，凡是缴费满15年以上的退休人员，其基数养老保险金的计算方法由基础养老金+个人账户储存余额/120组成，通畅基础养老金=上年度本市的职工月平均工资*20%。

2、如果按照新的计发办法进行计算，那么则参保人员每多缴一年就能够获得多一部分的养老金，而且没有上限，这样的计发方法有利于形成“多工作、多缴费、多得养老金”的一系列激励约束机制，新计发办法的具体为：（省基+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限（含视同缴费年限，下同）*1%+首次领取时个人账户储存余额/计发月数。

养老金要交多少年

享受养老金按月发放的最低缴费年限为15年，如果缴纳年限不足15年且不想缴纳的可申请一次性养老金提取，累计满15年的激励约束机制为：“多缴多得，长缴多得”。

一般情况下，养老保险只缴费15年的话，很多人的养老金都没有超过1000元，远远低于当地的最低工资标准，这些钱是不够用的。所以缴费几十年拿到的养老金有可能几千元，社会平均工资高的地方拿到的养老金越多，这样才能够保证需求后靠养老金可以生活，而且生活得还不错。