没给3倍国庆加班费要告单位吗 来看看专业分析

今天是10月2日，国庆假期第二天，也是法定节假日，但是人与人是不同的，有的人在家族聚会，喝酒吃菜聊天，有的人在苦哈哈加班，还有人问，没给3倍国庆加班费要告单位吗？其实胡锡进也表达了立场，一起来看看专业分析吧。

胡锡进说，东风导弹，航母，战斗机，高铁，还有一座座看似不可能完成的桥梁，修建快到令人发指的基建。种种这些，都是每一位劳动者在默默的付出，他们是国家发展的脊梁。所以，保障劳动者法定假期期间的3倍工资，正是保障国家发展的脊梁不弯曲，不断裂的最好方式。法律也规定劳动者在法定节假日加班，劳动者要支付300%的工资。

所以，胡锡进支持保障劳动者获得三倍加班费，大家也可以酌情选择用法律手段维护自己权益。但是，中国是人情社会，中国的社会生态又是极其复杂的，如果单位不给三倍加班费，就告单位，导致自己的工作没了，那就是因小失大了，请大家具体问题具体分析，不要莽撞。