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  • 国庆放假2019调休安排 国庆上班几倍工资

    ,可是,国庆加班的劳动者工资是如何计算?国庆上班几倍工资呢?

    国庆假期工资计算
    国庆假期工资计算

    现在有很多人都盼望着国庆节,国庆节可是放假七天的,而学生、上班族在国庆如何调休呢?根据国庆放假2019调休安排,9月29日和10月12日上班,10月1日至7日放假。接下来我们就来看看国庆节加班工资。

    2019年国庆节放假时间如:2019年10月1日-2019年10月7日共放假7天;其中2019年9月29日(星期日)、2019年10月12日(星期六)上班。9月29日(星期日)和10月12日(星期六)上班。国庆拼假建议:10月8日(周二)~10月12日(周六)请5天假,可拼13天国庆节小长假。

    哪几天工资三薪?是2019年10月1号、2号、3号;用人单位在10月1号、2号、3号安排劳动者工作的,应支付不低于劳动者本人正常工作时间工资3倍的加班工资。

    加班工资计算公式,法定节假日:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资;节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%。

    公休日:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的200%另行支付加班工资;公休日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%。计算加班工资的基数不得低于劳动者所在岗位应得的工资报酬。如果低于本市最低工资标准,则以本市新的最低工资标准作为基数。